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石化公司举行市场化招聘面试会

文章来源: 薛雨曦   发布时间: 2017-11-01 14:46:32   点击次数: 0

10月31日,石化公司举行了市场化招聘业务发展部负责人、业务专员的面试会,公司董事长药七一、总经理秦巍峰及公司相关领导担任评委。

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为进一步加强石化公司人才队伍建设,拓宽公司选人用人渠道,满足公司工作岗位需要,经公司领导研究,决定举行此次市场化招聘面试会。

面试主要分为两个环节,首先由竞聘者从自己的基本情况、竞聘优势、岗位熟悉和工作思路等方面发表竞聘演讲,而后由评委的现场提问,竞聘者进行答辩。评委们从个人基本素质、相关的工作经验及专业知识和录用适应性等方面进行了现场打分。

本次招聘面试会由风控监察审计部工作职员全面监督进行。面试遵循公开、公平、公正、择优的原则,选取德才兼备的人才,注重行业经历,突出实践能力,为公司注入了发展动力,提高了管理水平,增强了改革与发展的活力。

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